prenantes 2.3. Cartographie des acteurs clés en Issuu

Template de cartographie des parties prenantes. Ce template Excel permet de faire une cartographie des acteurs en se basant sur les deux critères susmentionnés : le pouvoir d'influence sur le projet et le degré de soutien de la partie prenante au projet. Téléchargez ce template et adaptez-le à vos besoins. Outil alternatif au tableur «cartographie des acteurs de CESP». Étape 1 : Inventorier les acteurs • Principaux : directement concernés • Secondaires : indirectement concernés, au moins au début. Déduire l'intérêt et le pouvoir de l'acteur . Exemple de l'AFB-1. Traduire la fiche acteur dans les colonnes grises du tableau en.

Cartographie des acteurs Les dessous du dieselgate

En management transversal, la cartographie des acteurs permet d'anticiper les réactions et les postures des différentes forces en présence.. Par exemple, une nouvelle politique grands comptes peut susciter l'opposition du commercial le plus senior, qui se sentira remis en cause, et le zèle du dernier commercial embauché, qui y. Réaliser la cartographie des parties prenantes signifie bien évaluer les acteurs concernés par son projet en termes d'intérêt et d'influence.. Les entreprises de grande envergure doivent, par exemple, connaître à l'avance leur impact sociétal et anticiper les risques pour améliorer leur politique de développement durable. La cartographie des acteurs est un outil qui reste simple à utiliser et qui permet au manager d'adapter une stratégie adéquate avec chaque interlocuteur. Toutefois, pour que cette méthode demeure efficace, revenez sur cette dernière régulièrement afin d'ajuster votre analyse durant le projet. Ces questions sont stratégiques et c'est pourquoi, si une cartographie des acteurs est réalisée, il est préférable qu'elle le soit collectivement et si possible avec la contribution des acteurs eux-mêmes.. par exemple à partir de leurs propres connaissances et à travers des entretiens avec des personnes-ressources connaissant le.

Le référent handicap

Outil 16. La cartographie des acteurs. David Autissier, Jean-Michel Moutot, Kevin Johnson, Emily Metais-Wiersch. Dans La boîte à outils de la conduite du changement et de la transformation (2019), pages 50 à 51. format_quote Citer ou exporter Ajouter à une liste. En résumé. La cartographie des acteurs permet au manager transversal de repérer et de prévoir les réactions, jeux et postures des acteurs impliqués dans sa mission transversale en fonction de leurs enjeux et de leur pouvoir : les engagés : pouvoir important/gains pour la mission ; les coopératifs : pouvoir faible/gains ; Objectif. La cartographie des acteurs permet de visualiser les populations selon leur position dans le projet afin d'avoir une vision d'ensemble de leur adhésion. Elle permet également de repérer les populations les plus importantes à prendre en compte pour la réussite du projet. Nous allons ainsi établir une cartographie des acteurs du projet. Cette cartographie a quatre objectifs : offrir un support visuel de l'ensemble de nos acteurs, prioriser nos actions, déterminer la fréquence des interventions, anticiper les éventuelles résistances ou coalitions. Pour établir cette carte, nous pouvons sélectionner.

La cartographie des acteurs

DEFINITION. La cartographie d'acteurs est l'une des étapes majeures dans l'organisation d'une démarche participative. Elle est primordiale pour la mobilisation, car elle permet d'identifier et de répertorier les parties prenantes d'un territoire. Ces parties prenantes peuvent être soit des participants potentiels, soit des. Grâce à la cartographie des acteurs, inspirée par l'analyse stratégique, la socio-dynamique et la psychologie systémique, le leader dispose d'un outil de visualisation dynamique de la relation des acteurs à son leadership en fonction de leur volonté de coopérer ou non. Cet outil relationnel lui permet de repérer et de prévoir les. La cartographie des acteurs peut être réalisée de manière manuelle ou à l'aide d'outils informatiques. Le premier pas consiste à identifier les différents acteurs impliqués dans le projet, tels que les parties prenantes, les partenaires, les concurrents, les fournisseurs, les clients, etc. Ensuite, il faut analyser leurs relations et leurs interactions et les représenter. Cartographie des acteurs. Un tableau doit être élaboré représentant tous les acteurs impliqués dans le processus étudié.. Dans notre exemple, trois acteurs (constructeurs, État, et riverains) sont globalement dans un rapport de force très favorable vis-à-vis de l'ensemble. 3. Identifier les enjeux stratégiques et les objectifs.

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Une cartographie des acteurs est une étape préalable avant de lancer une action de plaidoyer, d'interpellation ou de lobbying auprès de décideurs, d'élus et. exemple, un conseiller spécial au sein d'un ministère). Pour une cartographie vous devez donc : • Déterminer votre cible principale et, au sein de son entourage, les cibles Exemple de canevas pour la carte des acteurs : Identifier les acteurs Analyser les relations entre les acteurs Identifier les acteurs à impliquer dans le processus d'adaptation . 2 Etape 2 : Analyser les relations entre les acteurs Dans l'analyse des relations entre les acteurs, pensez aux variables suivantes :