Het actierecht geldt ook in de zorgsector. Dit is een actueel onderwerp, gezien de acties die momenteel worden gevoerd voor verbeteringen in de CAO Ziekenhuizen. Reden genoeg om kort stil te staan bij enkele belangrijke uitgangspunten van staken in de zorg. Het begrip 'collectief optreden' wordt ruim uitgelegd. "Ik werk al bijna 20 jaar in de zorg en vind staken vreselijk, maar nu moet het. Ik krijg wel 3,5 procent salarisverhoging, maar mijn collega's niet.
Staken voor onderwijs en de Rond Haaksbergen
De vakbonden kondigen de ene na de andere staking aan. De gevolgen van een staking in de zorg kunnen groot zijn, ook voor jou als werkgever. In dit artikel zetten we daarom de 9 meest gestelde vragen over stakingen in de zorg op een rij. 1. Staken in de zorg zal uiteindelijk de armlastige belastingbetaler raken. Tevens moet er bij staken worden nagedacht over de vergaande gevolgen voor het gehele zorgsysteem. De gehele keten van zorg - van ziekenhuisopname tot opname in verpleeghuis of gebruik van thuiszorg - waar deze zelfde belastingbetaler gebruik van maakt, kan. Al maandenlang vechten 200.000 ziekenhuismedewerkers voor een hoger loon en minder werkdruk. Morgen gaat in het hele land personeel van ziekenhuizen staken. Tientallen ziekenhuizen in Nederland sluiten half maart hun deuren voor mensen die niet-spoedeisende zorg nodig hebben. Dat is omdat werkgevers niet meer loon en andere voorwaarden willen bieden.
Peter Kwint on Twitter "RT SPnl De ziekenhuizen staken vandaag! De is in actie
Algemene ziekenhuizen en vakbonden hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over de arbeidsvoorwaarden van zo'n 200.000 werknemers. Na maandenlange onenigheid kwamen de onderhandelaars maandag. 500 miljoen euro per jaar voor een toekomstbestendige arbeidsmarkt in de zorg. 30-09-2022 | 15:45. Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) heeft vandaag het programma Toekomstbestendige Arbeidsmarkt Zorg en. Twee van de ziekenhuizen in de Rotterdamse regio zijn betrokken bij de landelijke staking aanstaande donderdag. De vakbonden hebben de acties op touw gezet als druk op een betere zorg-cao. In het. Toch gaan ze (terecht!) staken in de zorg. column Linda Akkermans schrijft drie keer per week over wat haar bezighoudt. Linda Akkermans 26-09-21, 21:00 Laatste update: 26-09-21, 21:11
Rochayda Care in Den Haag moet de staken Nieuwsbericht Inspectie en Jeugd
Wat verdient een teamleider zorg in 2024? Het salaris van een teamleider zorg in 2024 ligt ongeveer tussen de € 3.000 en € 5.500 bruto per maand. Afhankelijk van je werkervaring, opleiding en verantwoordelijkheden kan dit bedrag hoger of lager uitvallen. Wat doet een teamleider in de zorg? Welk salaris ontvang je? Wil je weten wat je ongeveer verdient in deze functie? Het salaris van een zorgassistent ligt in 2023 tussen de € 1.800 en € 2.500 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Hoeveel je precies verdient, hangt af van je opleidingsniveau, werkervaring en de taken die je hebt. Als je bijvoorbeeld verpleegtechnische handelingen doet.
Het ziekenhuispersoneel van het MST en ZGT gaat in maart één dag staken. Ze gaan op een gewone werkdag een zondagsdienst draaien. Dat betekent in principe dat alleen spoedeisende zorg dan door gaat. Zorginstituut Nederland is verantwoordelijk voor een aantal zaken: we adviseren de minister over de inhoud van het verzekerde pakket; we zorgen voor eenduidige uitleg van de verzekerde zorg; we bevorderen de kwaliteit, betaalbaarheid en toegankelijkheid van de zorg door het signaleren van kansen voor vernieuwingen en verbeteringen in de zorg;
Stakende onderwijzers helpen in de Cordaan
De taken van een zorgcoördinator beginnen bij het intakegesprek met de cliënt. Eventueel is diens familie daar ook bij aanwezig. Als zorgcoördinator beoordeel je de persoonlijke situatie en bespreek je de zorg waarvan jij denkt dat deze nodig is. Je maakt afspraken over het zorgplan en stelt een zorgteam op maat aan. De taken van een helpende zorg en welzijn (ook wel helpende genoemd) zijn voornamelijk gericht op de ondersteuning van mensen die bepaalde taken niet zelf (meer) kunnen uitvoeren. Denk bijvoorbeeld aan: hulp bij het huishouden, zoals stofzuigen en het bed verschonen. hulp bij aankleden en/of wassen. het haar verzorgen. koffiezetten.
